ベルギーの女性の退職年齢は2025年の65歳から2026年も変わらず65歳のままである。 ベルギーにおける女性の退職年齢は、2009年から2026年までの平均で64.72歳であり、2010年には65歳の過去最高を記録し、2009年には60歳の過去最低を記録しました。

ベルギーにおける女性の退職年齢は、2009年から2026年までの平均で64.72歳であり、2010年には65歳の過去最高を記録し、2009年には60歳の過去最低を記録しました。



ラスト 前回 ユニット リファレンス
就業者 4188.70 4300.90 千 Dec 2025
雇用変化 0.10 0.00 パーセント Dec 2025
雇用率 67.30 67.50 パーセント Dec 2025
常勤雇用 3736.50 3756.00 千 Dec 2025
求人 145896.00 159613.00 Dec 2025
労働力率 71.90 72.10 パーセント Dec 2025
労賃 119.32 118.70 ポイント Dec 2025
長期失業率 2.00 1.80 パーセント Dec 2025
最低賃金 2112.00 2112.00 EUR /月 Jun 2026
パートタイム雇用 1304.20 1289.00 千 Dec 2025
人口 11.88 11.82 100万 Dec 2025
生産性 105.18 104.83 ポイント Dec 2025
男性の定年 65.00 65.00 年 Dec 2026
女性の定年 65.00 65.00 年 Dec 2026
失業者 564477.00 574520.00 Mar 2026
失業率 6.40 6.40 パーセント Feb 2026
賃金上昇 1.40 2.50 パーセント Dec 2025
賃金 4076.00 3886.00 EUR /月 Dec 2022
製造業の賃金 137.90 105.00 ポイント Dec 2025
若年者失業率 18.50 18.50 パーセント Jan 2026


ベルギーの退職年齢 - 女性
ベルギーの女性の退職年齢は、2025年の65歳から2026年も変わらず65歳のままである。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
65.00 65.00 65.00 60.00 2009 - 2026 年 毎年