ラトビアの従業員の社会保障率は10.50%です。 ラトビアの従業員に対する社会保障率は、2004年から2026年までの平均で10.11パーセントであり、2012年には11パーセントの過去最高を記録し、2005年には9パーセントの過去最低を記録しました。

ラトビアの従業員に対する社会保障率は、2004年から2026年までの平均で10.11パーセントであり、2012年には11パーセントの過去最高を記録し、2005年には9パーセントの過去最低を記録しました。



ラスト 前回 ユニット リファレンス
法人税率 20.00 20.00 パーセント Dec 2026
個人所得税率 36.00 33.00 パーセント Dec 2026
売上税率 21.00 21.00 パーセント Dec 2026
社会保障レート 34.09 34.09 パーセント Dec 2026
商会のために社会保障レート 23.59 23.59 パーセント Dec 2026
従業員のための社会保障レート 10.50 10.50 パーセント Dec 2026
源泉徴収税率 0.00 0.00 パーセント Dec 2025


ラトビアの従業員の社会保障率
ラトビアでは、社会保障率は企業と従業員の両方に課される労働所得に関連する税金です。社会保障率からの収入は、福祉、医療、その他多くの給付を含む多くの社会プログラムの支払いを助けるため、ラトビア政府にとって重要な収入源です。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
10.50 10.50 11.00 9.00 2004 - 2026 パーセント 毎年