パナマの従業員の社会保障率は9.75％です。 パナマの従業員の社会保障率は、2004年から2025年までの平均が9.27％であり、2017年には最高の9.75％、2011年には最低の8.00％を記録しました。

パナマの従業員の社会保障率は、2004年から2025年までの平均が9.27％であり、2017年には最高の9.75％、2011年には最低の8.00％を記録しました。

パナマの従業員の社会保障率は、Trading Economicsのグローバルマクロモデルとアナリストの予想によると、2025年末までに9.75％に達する見込みです。長期的には、当社の計量経済モデルによると、2026年にはパナマの従業員の社会保障率が約9.75％に推移すると予測されています。



ラスト 前回 ユニット リファレンス
法人税率 25.00 25.00 パーセント Dec 2025
個人所得税率 25.00 25.00 パーセント Dec 2025
売上税率 7.00 7.00 パーセント Dec 2025
社会保障レート 22.00 22.00 パーセント Dec 2025
商会のために社会保障レート 12.25 12.25 パーセント Dec 2025
従業員のための社会保障レート 9.75 9.75 パーセント Dec 2025
源泉徴収税率 12.50 12.50 パーセント Dec 2024

パナマ - 従業員のための社会保障レート
パナマでは、社会保障率は労働所得に関連する税金で、会社と従業員の両方に課せられます。社会保障率からの収入は、福祉、医療など多くの社会プログラムの費用を支払うため、パナマ政府にとって重要な収入源です。 パナマの従業員の社会保障率は9.75％です。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
9.75 9.75 9.75 8.00 2004 - 2025 パーセント 毎年