エストニアの企業の社会保障率は33.80％です。 エストニアの企業の社会保障率は、2000年から2025年までの平均で33.76％であり、2009年に34.40％という過去最高を記録し、2001年には33.00％という過去最低を記録しました。

エストニアの企業の社会保障率は、2000年から2025年までの平均で33.76％であり、2009年に34.40％という過去最高を記録し、2001年には33.00％という過去最低を記録しました。

エストニアの企業の社会保障率は、Trading Economicsのグローバルマクロモデルとアナリストの予想によると、2025年末までに33.80％に達する見込みです。長期的には、当社の計量経済モデルによると、2026年にエストニアの企業の社会保障率は約33.80％に推移する見込みです。



ラスト 前回 ユニット リファレンス
法人税率 20.00 20.00 パーセント Dec 2025
個人所得税率 20.00 20.00 パーセント Dec 2025
売上税率 22.00 22.00 パーセント Dec 2025
社会保障レート 37.40 37.40 パーセント Dec 2025
商会のために社会保障レート 33.80 33.80 パーセント Dec 2025
従業員のための社会保障レート 3.60 3.60 パーセント Dec 2025
源泉徴収税率 0.00 0.00 パーセント Dec 2024

エストニア - 商会のために社会保障レート
エストニアでは、社会保障料は労働所得に関連する税金であり、企業と従業員の両方に課されます。企業による社会保険料の収入は、エストニア政府の重要な収入源です。これにより、福祉、医療費など多くの社会プログラムの費用が支払われます。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
33.80 33.80 34.40 33.00 2000 - 2025 パーセント 毎年