ロシアの女性の退職年齢は2025年の58歳から2026年には59歳に引き上げられました。 ロシアの女性の退職年齢は2004年から2026年まで平均55.67歳で、2026年には59歳の過去最高を記録し、2005年には55歳の過去最低を記録しました。

ロシアの女性の退職年齢は2004年から2026年まで平均55.67歳で、2026年には59歳の過去最高を記録し、2005年には55歳の過去最低を記録しました。



ラスト 前回 ユニット リファレンス
就業者 74.60 74.70 100万 Jan 2026
雇用率 61.60 61.70 パーセント Jan 2026
労働力率 63.00 63.10 パーセント Jan 2026
最低賃金 27093.00 22440.00 RUB /月 Jan 2026
人口 146.10 146.10 100万 Dec 2025
生産性 3.40 2.40 パーセント Dec 2024
男性の定年 64.00 63.00 年 Dec 2026
女性の定年 59.00 58.00 年 Dec 2026
失業者 1.60 1.60 100万 Jan 2026
失業率 2.10 2.20 パーセント Feb 2026
実質賃金の伸び（年間） 8.60 2.40 パーセント Jan 2026
賃金 103612.00 139727.00 RUB /月 Jan 2026
製造業の賃金 104229.90 120200.70 RUB /月 Jan 2026


ロシアの退職年齢 - 女性
2018年、ロシア政府は2019年の初めから2028年までの間に女性の退職年齢を60歳に段階的に引き上げる法案を承認しました。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
59.00 58.00 59.00 55.00 2004 - 2026 年 毎年