2025年12月にルクセンブルクの雇用は0.40増加しました。 ルクセンブルクの雇用変化は1995年から2025年まで平均0.73パーセントで、2001年第一四半期に1.90パーセントの過去最高を記録し、2020年第二四半期には-0.60パーセントの過去最低を記録しました。

ルクセンブルクの雇用変化は1995年から2025年まで平均0.73パーセントで、2001年第一四半期に1.90パーセントの過去最高を記録し、2020年第二四半期には-0.60パーセントの過去最低を記録しました。



ラスト 前回 ユニット リファレンス
雇用変化 0.40 0.50 パーセント Dec 2025
雇用率 68.00 69.50 パーセント Dec 2025
常勤雇用 258.40 265.00 千 Dec 2025
労働力率 73.30 74.20 パーセント Dec 2025
長期失業率 1.80 1.80 パーセント Dec 2025
最低賃金 2704.00 2704.00 EUR /月 Jun 2026
パートタイム雇用 56.40 56.70 千 Dec 2025
生産性 94.82 95.28 ポイント Dec 2025
若年者失業率 19.70 19.20 パーセント Jan 2026


ルクセンブルクの雇用変動
ルクセンブルクでは、雇用変動とは、有給または利益を得るために働く人、または無報酬の家族労働を行う人の数の四半期ごとの変化を指します。見積もりには、正規雇用と非正規雇用の両方が含まれます。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
0.40 0.50 1.90 -0.60 1995 - 2025 パーセント 季刊
SA, WDA