ニュージーランドの女性の退職年齢は2025年の65歳から2026年も変わらず65歳のままである。 ニュージーランドの女性の退職年齢は、2009年から2025年までの平均が65.00歳で、2010年には65.00歳という過去最高値を記録し、2010年には65.00歳という過去最低値を記録しました。

ニュージーランドの女性の退職年齢は、2009年から2025年までの平均が65.00歳で、2010年には65.00歳という過去最高値を記録し、2010年には65.00歳という過去最低値を記録しました。



ラスト 前回 ユニット リファレンス
就業者 2905.00 2892.00 千 Jun 2026
雇用変化 0.50 0.20 パーセント Jun 2026
雇用率 66.70 66.70 パーセント Jun 2026
常勤雇用 2312.00 2304.00 千 Jun 2026
求人 154.00 168.30 インデックスポイント Jun 2026
労働参加率 70.70 70.40 パーセント Jun 2026
労働コスト指数 1458.00 1450.00 ポイント Jun 2026
最低賃金 23.95 23.50 NZD /時間 Apr 2026
パートタイム雇用 590.00 589.00 千 Jun 2026
人口 5.34 5.31 100万 Dec 2025
生産性 1391.00 1380.00 ポイント Dec 2025
男性の定年 65.00 65.00 年 Dec 2026
女性の定年 65.00 65.00 年 Dec 2026
失業者 171.00 164.00 千 Jun 2026
失業率 5.60 5.40 パーセント Jun 2026
労働インデックス(年間)のコスト 2.10 2.00 パーセント Jun 2026
賃金 44.72 44.20 NZD /時間 Jun 2026
製造業の賃金 41.18 40.66 NZD /時間 Jun 2026
若年者失業率 17.20 17.30 パーセント Jun 2026


ニュージーランドの退職年齢 - 女性
ニュージーランドの女性の退職年齢は2025年の65歳から2026年も変わらず65歳のままである。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
65.00 65.00 65.00 65.00 2009 - 2026 年 毎年