シンガポールの退職年齢 - 男性

シンガポールの男性の退職年齢は、2012年から2026年までの平均で62.40歳であり、2026年には64歳の過去最高に達し、2013年には62歳の過去最低を記録しました。

シンガポールの男性の退職年齢は、2026年末までに63.00歳に達すると、トレーディングエコノミクスのグローバルマクロモデルとアナリストの予測による。長期的には、シンガポールの男性の退職年齢は、2027年に63.00歳前後で推移すると、当社の計量経済モデルによる予測である。