日本の従業員の社会保障率は15.54％です。 日本の従業員の社会保障率は、2000年から2024年までの平均が13.59％で、2024年には15.54％という過去最高値を記録し、2003年には11.59％という過去最低値を記録しました。

日本の従業員の社会保障率は、2000年から2024年までの平均が13.59％で、2024年には15.54％という過去最高値を記録し、2003年には11.59％という過去最低値を記録しました。

2025年末までに、日本の従業員の社会保障率は、Trading Economicsのグローバルマクロモデルとアナリストの予想によると15.54％に達する見込みです。長期的には、2026年に日本の従業員の社会保障率は、当社の計量経済モデルによると15.54％前後に推移すると予測されています。




ラスト 前回 ユニット リファレンス
法人税率 30.62 30.62 パーセント Dec 2025
個人所得税率 55.95 55.95 パーセント Dec 2025
売上税率 10.00 10.00 パーセント Dec 2025
社会保障レート 32.09 30.51 パーセント Dec 2024
商会のために社会保障レート 16.55 15.76 パーセント Dec 2024
従業員のための社会保障レート 15.54 14.75 パーセント Dec 2024
源泉徴収税率 20.00 20.00 パーセント Dec 2024

日本 - 従業員のための社会保障レート
日本では、社会保険料は労働所得に関連する税金で、企業と従業員の両方に課されます。社会保険料徴収は、厚生、医療を含む多くの社会プログラムの財源として、日本政府の重要な収入源となっています。 日本の従業員の社会保障率は15.54％です。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
15.54 14.75 15.54 11.59 2000 - 2024 パーセント 毎年