ドイツの求人数は2025年7月に632.18千件から628.06千件に減少しました。 ドイツの求人数は、1950年から2025年までの平均で393.25千人で、1970年6月には過去最高の891.70千人、1982年12月には57.80千人の最低記録を達成しました。

ドイツの求人数は、1950年から2025年までの平均で393.25千人で、1970年6月には過去最高の891.70千人、1982年12月には57.80千人の最低記録を達成しました。

ドイツの求人数は、Trading Economicsのグローバルマクロモデルとアナリストの予測によると、今四半期末までに615.00千人になる見込みです。長期的には、当社の計量経済モデルによると、2026年には約640.00千人、2027年には695.00千人に推移する見込みです。



ラスト 前回 ユニット リファレンス
就業者 45836.00 45848.00 千 Jun 2025
求人 628.06 632.18 千 Jul 2025
求人率 2.70 3.20 パーセント Mar 2025
失業者 2970.00 2972.00 千 Jul 2025
失業の変更 2.00 10.00 千 Jul 2025
失業率 6.30 6.30 パーセント Jul 2025



ドイツの求人情報
ドイツでは、求人空缺は、すぐに利用可能な未埋まった仕事の空きポジションを指し、調査基準日に積極的な採用手続きが取られているものを指します。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
628.06 632.18 891.70 57.80 1950 - 2025 千 毎月
Volume, NSA