カナダの雇用は3月に33,000人減少し、2022年1月以来初の減少となり、12,000人の増加予想に反しました。この減少は62,000人のフルタイム雇用の喪失（-0.4%）によって引き起こされ、以前の成長を相殺しました。雇用率は60.9%に低下（-0.2パーセントポイント）。民間部門の雇用は48,000人減少し、公的部門と自営業は安定していました。卸売・小売業（-29,000）および情報、文化、レクリエーション（-20,000）で雇用が減少しました。一方、「その他のサービス」分野では、個人サービスや修理サービス（+12,000）および公益事業（+4,200）で増加が見られました。カナダの州別では、オンタリオ州（-28,000）とアルバータ州（-15,000）で雇用が減少し、サスカチュワン州では増加（+6,600）しました。55歳以上の男性の雇用喪失が顕著で（-21,000）、彼らの雇用率は3か月連続で低下しました。コア年齢層の男性（25-54歳）の雇用も減少（-16,000）し、女性の雇用は安定していました。若年層の雇用はほとんど変化がありませんでした。