2025年4月までの3か月間における英国の平均週給(ボーナスを含む)は、前年比5.3%増の週720ポンドとなり、前回期間の5.6%に比べて、7か月ぶりの低水準で、予想の5.5%にも届かなかった。賃金成長の緩和は、給与税の大幅な増加と国民最低賃金の6.7%の引き上げに続いて発生した。民間部門の賃金成長は緩和した(5.3%、2024年8月までの3か月間以来の最低水準、5.5%に対して)、一方、公共部門ではわずかに加速した(5.5%、5.4%に対して)。インフレを調整すると、総収入は1.5%増加し、2024年7月までの3か月間以来の低水準となった。

2024年12月、イギリスの賃金は前年同月比で6%増加しました。 イギリスの賃金成長率は、2001年から2024年までの平均で3.37%であり、2021年6月には歴代最高の8.90%、2009年3月には記録的な-2.90%を記録しました。

2024年12月、イギリスの賃金は前年同月比で6%増加しました。 イギリスの賃金成長率は、Trading Economicsのグローバルマクロモデルとアナリストの予想によると、今四半期の終わりまでに5.10%になると予想されています。長期的には、イギリスの平均週給成長率は、当社の計量経済モデルによると、2026年には約2.40%、2027年には2.00%の傾向にあると予測されています。



カレンダー GMT リファレンス 実際 前回 コンセンサス
2025-05-13 06:00 AM
ボーナス含まれる平均現金収入(三ヶ月 / 年)
Mar 5.5% 5.7% 5.2%
2025-06-10 06:00 AM
ボーナス含まれる平均現金収入(三ヶ月 / 年)
Apr 5.3% 5.6% 5.5%
2025-07-17 06:00 AM
ボーナス含まれる平均現金収入(三ヶ月 / 年)
May 5.3%


ラスト 前回 ユニット リファレンス
週平均時間 31.80 31.80 GDP YoY Preliminary: 国内総生産(GDP)前年比(YoY)速報値 Apr 2025
請求者カウントの変更 33.10 -21.20 May 2025
就業者 34011.00 33975.00 Apr 2025
雇用変化 89.00 112.00 Apr 2025
雇用率 75.10 75.00 パーセント Apr 2025
常勤雇用 25479.00 25409.00 Apr 2025
求人 736.00 760.00 Apr 2025
労働力率 78.70 78.60 パーセント Apr 2025
労賃 115.80 113.00 ポイント Dec 2024
HMRC 給与の変更 -109.14 -55.00 May 2025
パートタイム雇用 8532.00 8567.00 Apr 2025
人口 68.27 67.60 100万 Dec 2023
労働生産性 98.90 98.70 ポイント Mar 2025
ボーナスを除く実質収益 0.80 1.50 パーセント Apr 2025
ボーナスを含む実質収益 0.20 2.30 パーセント Apr 2025
失業者 1701.90 1723.00 Apr 2025
失業率 4.60 4.50 パーセント Apr 2025
ボーナス含まれる平均現金収入(三ヶ月 / 年) 5.30 5.60 パーセント Apr 2025
賃金 720.00 723.00 GBP /週 Apr 2025
製造業の賃金 785.00 794.00 GBP /週 Apr 2025
若年者失業率 12.70 12.80 パーセント Apr 2025

イギリス - 賃金上昇
英国では、賃金の成長とは、税金やその他の差し引きを行う前の週平均収入の変化を指します。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
5.30 5.60 8.90 -2.90 2001 - 2025 パーセント 毎月
SA

ニュース
英国の総収入が予想よりも少ない増加
2025年4月までの3か月間における英国の平均週給(ボーナスを含む)は、前年比5.3%増の週720ポンドとなり、前回期間の5.6%に比べて、7か月ぶりの低水準で、予想の5.5%にも届かなかった。賃金成長の緩和は、給与税の大幅な増加と国民最低賃金の6.7%の引き上げに続いて発生した。民間部門の賃金成長は緩和した(5.3%、2024年8月までの3か月間以来の最低水準、5.5%に対して)、一方、公共部門ではわずかに加速した(5.5%、5.4%に対して)。インフレを調整すると、総収入は1.5%増加し、2024年7月までの3か月間以来の低水準となった。
2025-06-10
英国の総賃金成長率が予測を上回る
英国におけるボーナスを含む総平均週給は、2025年3月までの3か月間で前年比5.5%増の週あたり722ポンドとなりました。これは前の2期間の5.7%と比較して低下しましたが、市場コンセンサスの5.2%を上回りました。この数値は2024年10月までの3か月以来の最低値であり、賃金の伸びが民間部門(5.4%、2024年9月までの3か月以来の最低値、5.7%と比較)と公共部門(5.4%、12月までの3か月以来の最低値、5.8%と比較)の両方で緩和されたためです。インフレ調整後の総収入は1.7%増加し、これは2024年9月までの3か月以来の最低値です。
2025-05-13
英国の総賃金成長率が5.6%で安定
英国におけるボーナスを含む総平均週給は、2025年2月までの3か月間で前年比5.6%増の週716ポンドとなりました。これは前回の下方修正された5.6%と同じで、予測の5.7%をわずかに下回りました。賃金の伸びは民間部門で鈍化し(5.6% 対 5.8%)、公共部門では加速しました(5.7%、5月までの3か月以来の最高値 対 5.2%)。これは、公共部門の賃上げが3か月の成長率に反映され始めたことによります。インフレ調整後の総収入は、前回と同じく1.9%増加しました。
2025-04-15