2025年5月、米国の民間企業は、3月2023年以来の最低水準となる37,000人の労働者を雇用に追加しました。これは、4月の下方修正された60,000人と予測の115,000人に比べます。サービス部門では、余暇/宿泊業(38,000人)、金融活動(20,000人)、情報(8,000人)を中心に36,000人の雇用が増加しましたが、専門/ビジネスサービス(-17,000人)、教育/医療(-13,000人)、貿易/運輸/公共事業(-4,000人)では雇用が減少しました。また、製造業(-3,000人)と建設業(6,000人の増加に対する天然資源/鉱業(-5,000人)の減少を相殺する)を中心に、製造業部門は2,000人の雇用を失いました。一方、仕事を続ける人々の年間給与成長率は4.5%でほとんど変わらず、仕事を変える人々の給与は7%上昇し、4月の修正後の数字と変わりませんでした。ADPの首席エコノミスト、ネラ・リチャードソン博士は、「年の初めから強いスタートを切ったものの、採用は勢いを失っています。しかし、5月の給与成長はほとんど変わらず、仕事を続ける人々と仕事を変える人々の両方にとって堅調な水準を維持しています」と述べています。

2025年5月、アメリカの民間企業は4月の6万人に比べて3万7千人の労働者を雇用しました。 ADP雇用変動は、2010年から2025年までの平均が15.02万人で、2021年8月に1247.00万人という過去最高を記録し、2020年4月には-6094.00万人という過去最低を記録しました。

2025年5月、アメリカの民間企業は4月の6万人に比べて3万7千人の労働者を雇用しました。 米国のADP雇用変動は、本四半期末までに90.00千人に達すると予想されています。長期的には、米国のADP雇用変動は、2026年に約150.00千人、2027年には140.00千人程度に推移すると、当社の計量経済モデルによって予測されています。



カレンダー GMT リファレンス 実際 前回 コンセンサス
2025-04-30 12:15 PM
ADP雇用者数変化
Apr 62K 147K 115K
2025-06-04 12:15 PM
ADP雇用者数変化
May 37K 60K 115K
2025-07-02 12:15 PM
ADP雇用者数変化
Jun 37K


ラスト 前回 ユニット リファレンス
ADP雇用者数変化 37.00 60.00 May 2025
チャレンジャー人員削減 93816.00 105441.00 May 2025
失業保険継続申請件数 1904.00 1907.00 May 2025
新規失業保険申請件数 247.00 239.00 May 2025
揺れの求人 7391.00 7200.00 Apr 2025
ノンファーム名簿 139.00 147.00 May 2025
失業率 4.20 4.20 パーセント May 2025

米国ADP雇用変動
ADP(自動データ処理)全国雇用報告書は、非農業の私的雇用水準を測定します。この報告書は、約2500万人の実際の給与データに基づいており、ADPリサーチインスティチュートとスタンフォードデジタルエコノミーラボの共同で作成されています。
実際 前回 最高 最低 日付 ユニット 周波数
37.00 60.00 1247.00 -6094.00 2010 - 2025 毎月
SA

ニュース
米国の民間部門の雇用成長、2年ぶりの最低水準:ADP
2025年5月、米国の民間企業は、3月2023年以来の最低水準となる37,000人の労働者を雇用に追加しました。これは、4月の下方修正された60,000人と予測の115,000人に比べます。サービス部門では、余暇/宿泊業(38,000人)、金融活動(20,000人)、情報(8,000人)を中心に36,000人の雇用が増加しましたが、専門/ビジネスサービス(-17,000人)、教育/医療(-13,000人)、貿易/運輸/公共事業(-4,000人)では雇用が減少しました。また、製造業(-3,000人)と建設業(6,000人の増加に対する天然資源/鉱業(-5,000人)の減少を相殺する)を中心に、製造業部門は2,000人の雇用を失いました。一方、仕事を続ける人々の年間給与成長率は4.5%でほとんど変わらず、仕事を変える人々の給与は7%上昇し、4月の修正後の数字と変わりませんでした。ADPの首席エコノミスト、ネラ・リチャードソン博士は、「年の初めから強いスタートを切ったものの、採用は勢いを失っています。しかし、5月の給与成長はほとんど変わらず、仕事を続ける人々と仕事を変える人々の両方にとって堅調な水準を維持しています」と述べています。
2025-06-04
米国民間雇用成長急落:ADP
2025年4月、米国の民間企業は62,000人の労働者を雇用に追加しました。これは、前月の下方修正された147,000人の雇用の半分以下で、市場予想の115,000人を大きく下回りました。これは昨年7月以来の最も緩やかな増加であり、米国政府による関税が新規労働力の受け入れに与える影響を強調しています。サービス提供業では34,000人の新規雇用が増加し、貿易/輸送/公益事業(21,000人)と金融活動(20,000人)の増加が、教育/医療サービス(-23,000人)と情報(-8,000人)の急激な減少を相殺しました。一方、財生産業の雇用は26,000人増加し、主に建設業(16,000人)によって支えられました。「今日のキーワードは不安です。雇用主は、主に好調な経済データと政策および消費者の不確実性を調和させようとしています」とADPのチーフエコノミスト、ネラ・リチャードソン博士は述べました。「このような環境では、採用の決定を下すのは難しいことがあります。」
2025-04-30
米国民間部門の雇用増加、予測を上回る
2025年3月、米国の民間企業は15.5万人の労働者を雇用に追加しました。これは、2月の上方修正された8.4万人を上回り、予想の10.5万人を超えました。サービス部門では13.2万人の雇用が追加され、特に専門職/ビジネスサービス(5.7万人)、金融活動(3.8万人)、レジャー/ホスピタリティ(1.7万人)、教育/医療サービス(1.2万人)、情報(3千人)が増加しましたが、貿易/輸送/公益事業では6千人の雇用が減少しました。製造業(2.1万人)と建設業(6千人)が主導する財生産部門では2.4万人の雇用が追加されましたが、天然資源/鉱業では3千人の雇用が失われました。一方、前年同期比の賃金上昇率は、職に留まる人で4.6%、職を変える人で6.5%に減速しました。職を変える人の賃金プレミアムは1.9パーセントポイントで、9月に見られたシリーズ最低値に一致しました。「政策の不確実性や消費者の落胆にもかかわらず、結論はこうです:3月のトップラインの数字は、必ずしもすべての部門ではないにせよ、経済とあらゆる規模の雇用主にとって良いものでした」とADPのチーフエコノミスト、ネラ・リチャードソン氏は述べています。
2025-04-02